Coördinator Inkoop

Coördinator Inkoop

Wil jij een sleutelrol spelen in ons prachtige familiebedrijf waar samenwerking, persoonlijke groei en vakmanschap centraal staan? Ben jij een organisatorisch talent dat energie krijgt van het soepel laten verlopen van processen? Dan is deze functie als Coördinator Inkoop iets voor jou!

Nieuwerkerk aan den IJssel | Minimaal 32 uur per week | Salaris €3.750 – € 4.750 per maand

Solliciteer direct

Coördinator Inkoop die overzicht brengt

Hou jij overzicht wanneer er veel tegelijk speelt en krijg je energie van organiseren en afstemmen met mensen?

In deze rol zorg jij dat alles op het juiste moment samenkomt, zonder dat het onrustig wordt.

Dan zou dit goed bij je kunnen passen.

Je hebt een plek midden in ons bedrijf en hebt dagelijks veel afstemming met collega’s en leveranciers. Korte lijnen, snel schakelen en continu afstemmen met verschillende mensen zijn hierin belangrijk.

Over ons

Bij Bos Nieuwerkerk werken we samen aan een betere industrie. Met meer dan 50 jaar ervaring zijn we een stabiele speler in de markt en specialist in turnkey afgassystemen voor de industrie. HeatMatrix is al bijna 20 jaar specialist in warmteterugwinning en warmte-integratie. Samen vormen we de BN/HM Groep en helpen we opdrachtgevers een grote stap vooruit in hun ambitie om procesinstallaties te verbeteren en te verduurzamen.

We bouwen al jarenlang aan duurzame relaties met klanten en partners en werken vanuit een stabiele basis verder aan de toekomst.

Je gaat aan de slag bij Bos Nieuwerkerk, waar we in een hecht team werken met korte lijnen en een persoonlijke aanpak. Ons team is divers samengesteld, met collega’s in zowel technische als coördinerende rollen. Juist die mix zorgt ervoor dat we scherp blijven en goed samenwerken.

Wat ga je doen?

Als Coördinator Inkoop ben jij de verbindende schakel tussen engineering, productie en leveranciers. Jij houdt het overzicht, bewaart de rust en zorgt dat alles op het juiste moment samenkomt.

Je coördineert en bewaakt het volledige inkoopproces: van het opvragen en vergelijken van offertes tot het plaatsen van inkooporders en het opvolgen van leveringen. Daarbij houd je overzicht op levertijden, voorraadniveaus en kosten en zie je het op tijd als iets anders loopt dan gepland.

Tegelijk lopen er meerdere projecten naast elkaar en juist dan breng jij rust, structuur en overzicht.

Je hebt contact met leveranciers en interne afdelingen, houdt bij wat er loopt en zorgt dat afspraken worden nagekomen. Ook houd je zicht op prijs- en marktontwikkelingen en zet dit om in wat er concreet nodig is in het inkoopproces.

Met jouw overzicht en nauwkeurigheid zorg je dat het inkoopproces soepel blijft lopen en draag je bij aan een soepele uitvoering van projecten.

Werken bij ons betekent

• Een familiebedrijf waar je je snel onderdeel voelt van het team.
• Ruimte om je verder te ontwikkelen, op een manier die bij jou past.
• Werken in een team waar mensen naar elkaar omkijken en samen de schouders eronder zetten.
• Een afwisselende functie waarin je veel regie hebt en het verschil maakt in de dagelijkse praktijk.
• Ruimte om mee te denken en ideeën in te brengen. We staan open voor andere manieren als die beter werken.

Jouw profiel

• MBO-4 werk- en denkniveau, technische richting helpt, maar is geen vereiste.
• Ervaring met tekeninglezen is mooi meegenomen, maar heb je dit nog niet, dan leren we het je graag.
• Je hebt interesse in techniek en vindt het leuk om je dit verder eigen te maken.
• Je communiceert makkelijk in het Nederlands en Engels.
• VCA-certificaat of bereid deze te behalen.
• Rijbewijs B.

Wat bieden wij jou?

• Salaris tussen de €3.750 en €4.750 per maand o.b.v. 38 uur, passend bij wat jij meebrengt.
• Persoonlijk ontwikkelbudget van €5.000 per jaar.
• 25 vakantiedagen + 13 ADV dagen.
• Direct een contract voor onbepaalde tijd — we gaan voor de lange termijn.
• Een parttime functie van 32 uur per week, waarbij je werkt vanuit ons kantoor en onderdeel bent van het team.
• CAO Metaal en Techniek.
• Een werkomgeving waarin werk en privé in balans blijven.

Je werkt in een omgeving waar we nauw samenwerken en elkaar makkelijk weten te vinden. De lijnen zijn kort en je ziet wat jouw werk in de praktijk oplevert.

We houden het praktisch en duidelijk: afspraken zijn helder en we komen ze na. Tegelijk is er ruimte om te leren, vragen te stellen en je werk eigen te maken.

Hoe je je kunt ontwikkelen

Bij ons krijg je volop kansen om jezelf verder te ontwikkelen!

• Jaar 1: Inwerken en kennismaken met processen
• Jaar 2: Specialiseren en verdere groei in overleg met jouw ambities

Wat zeggen jouw toekomstige collega’s?

“Ik begeleid de implementatie van projecten en werk nauw samen met collega’s. Het mooie

is: we doen het écht samen! Je voelt je hier al snel onderdeel van het team.”

We maken graag kennis met je.

Interesse?

Wil jij de verbindende spil in ons team worden? Neem contact op met Eline Pieterman via

[email removed] of bel [phone removed]. We plannen binnen een week een

gesprek om kennis te maken.

We maken graag kennis met je.

Ontdek werken bij ons

Werken bij Bos Nieuwerkerk

en Heat Matrix

Je werkt mee aan betere en duurzame industrie

Jouw stem telt in ons bedrijf én in wat we maken

Ruimte om te groeien met aandacht en begeleiding

Je voelt je snel thuis in een open familiecultuur

Kennis en ervaring versterken elkaar elke dag

Meer over ons

ons team

Jouw toekomstige collega’s aan het woord

Daphne Oudejans – Boers

Sales Engineer

‘Vanaf mijn eerste dag voelde ik me welkom. Met veel plezier help ik klanten warmte terugwinnen en draag ik bij aan projecten die we van A tot Z opleveren.’

Tom Goedegebuure

Business Developer

‘Ik werk met trots als derde generatie in dit familiebedrijf. Hierbij focus ik me op innovaties die ons verder brengen.’

Erwin Blom

Constructeur

‘Ik maak sterkteberekeningen. Voor mij is de kick als het lukt om aan alle eisen te beantwoorden met een minimale hoeveelheid materiaal.’

Jeremey Severino Valdez

Productiemedewerker

‘Ik begon hier in 2021 als BBL’er en ben na mijn diploma gebleven. Er is een fijne sfeer en ik vind het mooi om producten te maken van metaal.’

Rik Kuenen

Projectengineer

‘Ik maak concepten voor warmteterugwinning en begeleid de implementatie. Je voelt hier geen hiërarchie en iedereen helpt elkaar. Dat vind ik mooi.’

Martin Verkleij

Meewerkend voorman en visueel lasinspecteur

‘Ik werk hier al een groot deel van mijn loopbaan. Als visueel lasinstructeur blijf ik me ontwikkelen, inspecteer lassen en ondersteun lassers.’

Aaron Snoeij

BBL student

‘Ik ben hier in september 2025 gestart als BBL’er constructietechniek. In korte tijd heb ik hier al heel veel geleerd en ik wil nog veel meer leren.’

Eline Pieterman

HR en bedrijfsbuddy

‘Ik voelde me hier vanaf dag één gezien en gewaardeerd. Dat gun ik iedereen. Daarom help ik nieuwe collega’s zich snel thuis te voelen.’

Mike Aveling

Montageleider

‘Samen met collega’s bouw ik onze schoorstenen. Dat doen we met hoogwerkers, takels en kranen. Hoogtevrees hebben wij niet. Wel tevreden klanten.’

Nick van Jeveren

Productiemedewerker

‘Ik begon hier op mijn zestiende als BBL’er en werk hier inmiddels al een groot deel van mijn leven. Leuke opdrachten, fijne collega’s, wat wil je nog meer?’

Cor de Leeuw

Manager verkoop

‘Ik begon hier tientallen jaren geleden. Na twee keer elders te hebben gewerkt, weet ik dat dit dé plek is waar ik me het beste kan ontwikkelen.’

Marco Reijm

Productiemedewerker

‘Al meer dan 20 jaar wordt mijn laswerk getest met röntgen-, magnetisch- of penetrant onderzoek en altijd goedgekeurd. Daar ben ik best trots op.’

Vincent Tervooren

Project engineer

‘Ik begeleid projecten van A tot Z. Het leuke van dit werk is dat je je 3D-tekening werkelijkheid ziet worden. En dat elk afgassysteem weer anders is.’

Kirsten Koreman-Lekkerkerk

Proces engineer

‘Ik werk aan het verbeteren van onze werkprocessen, zoals de ideale workflow of het ontwerpen van een parametrisch schoorsteenmodel.’

Martèl Both

Manager engineering

‘Iedereen hier is enorm gedreven om zowel onze werkwijze als onze producten steeds weer verder te verbeteren. Dat geldt ook voor mijzelf!’

Johnny Pattiasina

Productiemedewerker

‘Dit is een familiebedrijf waar iedereen elkaar en elkaars werk kent. We springen voor elkaar in en er bestaat geen onderscheid tussen werkplaats en kantoor.’

Ron Metselaar

Meewerkend voorman en praktijkopleider

‘Met decennia ervaring in het vak begeleid ik BBL’ers. Hun vragen houden me scherp. Hen zien groeien tot vakmensen vind ik fantastisch.’

Danny Peters

Project engineer

‘Door de feedback die wij als engineers krijgen van onze werkplaats- en montagecollega’s, blijven we onze ontwerpen continu verbeteren.’

Dick Bos

Productiemedewerker

‘Ik werk hier al lang, en daarin ben absoluut ik niet de enige. Dat zegt veel over dit bedrijf en de sfeer, want in de techniek kun je overal aan de slag.’

Walter Goedegebuure

Montageleider

‘Als kind was ik liever in de werkplaats, met mijn vader en opa, dan op school. En nog steeds werk ik met plezier in de productie en montage.’

Kees Bezemer

R&D en lascoördinator

‘Na een lange loopbaan bij dit bedrijf ben ik met pensioen. Ik werk nog twee dagen per week aan berekeningen en normalisatie. Prachtig werk.’

Theo Klein

Productiemedewerker

‘Ook al ben ik met pensioen, ik vind mijn werk te leuk om te stoppen. Ik denk dat dit alles zegt over Bos Nieuwerkerk wat je zou willen weten.’

Peter van Veelen

Directeur

‘Ik werk al heel lang bij dit mooie bedrijf. Goed luisteren naar onze opdrachtgevers en hen de juiste oplossing bieden, dat is het leukste wat er is.’

Martine Goedegebuure

Eigenaar, strateeg

‘Dit bedrijf is het kindje van mijn ouders dat ik naar een volgende fase bracht. Met een sterk MT richt ik me nu vooral op strategie en vernieuwing.’

Deel deze vacature

•

Delen via LinkedIn

•

Delen via Facebook

•

Delen via X

•

Delen via E-Mail

solliciteren

Begint jouw toekomst hier?

Contact

Kom kennismaken

Heb je vragen of wil je kennismaken? Wil je ervaren hoe het is om bij ons te werken of een dag te meelopen? Neem dan contact op met Eline Pieterman.

[email removed]

[phone removed]