Cardiotechnicus

Gaat jouw hart sneller kloppen van cardiologie, geavanceerde technologie en complexe vraagstukken? Krijg je energie van het analyseren van hartritmes en het optimaliseren van pacemakers en ICD’s? En combineer je technische kennis graag met persoonlijke aandacht voor patiënten? Dan is de vacature van Cardiotechnicus in ons ziekenhuis vast iets voor jou!

Jouw profiel

Jouw aanbod

Contact

Solliciteren

Wat je gaat doen

Als Cardiotechnicus bij Franciscus begeleid je patiënten tijdens hun pacemaker- en ICD-traject. Je combineert poliklinische controles met technische ondersteuning bij implantaties in onze nieuwe hartkatheterisatiekamer (HCK) op het splinternieuwe OK-complex. We voeren veel complexe ingrepen uit, waaronder S-ICD-, CRT-P- en CRT-D-implantaties. Ook voeren we regelmatig CSP-procedures uit. Daarnaast controleer je devices op verschillende afdelingen, zoals de MRI, OK, IC, CCU en SEH. Je werkt afwisselend op onze ziekenhuislocaties in Rotterdam en Schiedam. Dankzij de korte lijnen met de cardiologen, onder wie de devicecardioloog, kun je laagdrempelig overleggen. Zo is geen dag hetzelfde.

Jouw team

Je komt terecht in een klein, collegiaal team van zes cardiotechnici dat voor elkaar klaarstaat. Je werkt nauw samen met cardiologen, hartfunctielaboranten, interventieverpleegkundigen en andere betrokken disciplines.

Praktische zaken

Je werkt diensten van 9 uur: van 7.30 tot 17.00 uur. Gemiddeld één week per maand draai je bereikbaarheidsdienst buiten kantoortijden, naast je reguliere contracturen. Het EHRA-certificaat (CIED/AP) is een pré. Heb je dit nog niet? Dan ben je bereid om deze te behalen.

Jouw profiel

• Je hebt een afgeronde opleiding tot pacemakertechnicus/ device technicus (LOI) en kennis van en ervaring met pacemakers en ICD’s.
• Je hebt bij voorkeur het EHRA CIED/AP-certificaat of bent bereid dit te behalen.
• Je hebt sterk technisch en analytisch inzicht en vindt het leuk om complexe casussen uit te pluizen.
• Je werkt nauwkeurig, stelt prioriteiten en neemt verantwoordelijkheid, ook in acute situaties.
• Je communiceert helder en empathisch met patiënten en collega’s.
• Je bent een teamspeler die ook zelfstandig goed uit de voeten kan.
• Je bent bereid om op beide locaties te werken en bereikbaarheidsdiensten te draaien.

Jouw aanbod

• Salaris volgens FWG 60 van de cao Ziekenhuizen. Dat is minimaal € 4.246,- en maximaal € 6.220,- bruto per maand op basis van 36 uur.
• Maar ook een vaste eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van allebei 8,33%.
• Direct een vast contract, voor 27 tot 36 uur per week.
• Een baan in een topklinisch ziekenhuis. Wat dat precies betekent lees je hier.
• Een fijne werksfeer: bij ons zijn de lijnen kort, communiceren we open met elkaar, zijn we collegiaal en vinden we humor belangrijk!
• Goede bereikbaarheid van onze locaties.
• Kinderopvang bij Fransje Plukkebol, ons eigen kinderdagverblijf.
• Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden waarin je bijvoorbeeld extra verlof koopt of een fiets aanschaft.
• Sporten met korting, stoelmassages, yogalessen, vitaalcoaching en nog veel meer!

Sollicitatieprocedure

Solliciteren

Ben je enthousiast geworden en misschien wel de perfecte match? Trek de stoute klompen aan en solliciteer! Je ontvangt direct een ontvangstbevestiging in je mail.

Selectie

We gaan direct met jouw sollicitatie aan de slag en bekijken op basis van je cv en (eventueel) je motivatiebrief of er een match is. We laten jou zo snel mogelijk weten of we je uitnodigen voor een kennismakingsgesprek.

Kennismakingsgesprek

Pas jij de klomp? In het kennismakingsgesprek onderzoeken we of we bij elkaar passen. En natuurlijk is dit ook voor jou hét moment om te beoordelen of jij jezelf straks ziet werken in Franciscus. Stel dus gerust al jouw vragen! Let op: vaak volgt er nog een tweede kennismakingsgesprek.

Meelopen

Hoe kunnen we allebei het beste beoordelen of dit jouw nieuwe baan is? Door mee te lopen, te kijken, vragen te stellen en sfeer te proeven! We nodigen je daarom graag uit voor een meeloopdag op de afdeling als we het kennismakingsgesprek positief hebben ervaren.

Contract & arbeidsvoorwaarden

Gefeliciteerd, we zijn een match! We nodigen je graag uit voor een telefonisch gesprek waarin onze collega’s van Werving & Selectie jou alles vertellen over onze arbeidsvoorwaarden, jouw salaris, contract en alle andere faciliteiten die we jou bieden.

Om bij Franciscus te kunnen werken, heb je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) nodig. Deze wordt voor jou aangevraagd aan het eind van het sollicitatieproces. De kosten hiervoor worden door ons vergoed.

Welklomp!

Wat fijn dat je bij ons start! Voor jouw eerste werkdag ontvang je een uitnodiging voor onze Franciscus onboarding app. Zo kun je alvast vanuit huis, de trein of waar dan ook, kennis maken met ons ziekenhuis. En natuurlijk word je goed opgevangen en ingewerkt op de afdeling.

Zet de stap naar Franciscus

Heb je vragen over de vacature cardiotechnicus? We vertellen je graag meer! Neem contact op met jouw toekomstige teammanager Wendy den Breejen op [phone removed]. Bellen of Whatsappen kan ook met onze recruiter Charlotte van der Burg op [phone removed].

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Kristi Teodorascu

[email removed]

[phone removed]

Bericht via Whatsapp

Cardiotechnicus

Cardiologie

Franciscus Gasthuis

&

Vlietland

27 - 36 uur

FWG 60, max. €6.220,-

Solliciteer direct

Reageer voor 16-11-2026

Nu geen baan voor jou?

Meld je aan voor de Franciscus jobalert.

Komt er een passende vacature vrij?

Dan ontvang je automatisch een mail.

Stel job alert in