Backup & restore Engineer

Wij zoeken een veelzijdige Back-up & restore Engineer voor het beheren van onze datacenters en het ontwikkelen en onderhouden van een stabiele en veilige back-up & restore infrastructuur waarmee we al onze bedrijfsdata kunnen veiligstellen en herstellen. Samen met je collega’s maak je een goed plan voor de selectie van nieuw te gebruiken hardware die voldoet aan onze requirements waardoor afgeschreven hardware tijdig vervangen kan worden.

Je bent als back-up & restore specialist primair verantwoordelijk voor het veiligstellen, herstellen en optimaliseren van alle bedrijfsdata binnen onze entreprise omgeving. Je beheert een volledig redundant back-up platform gebaseerd op VEEAM, verspreid over twee eigen datacenters. Jij zorgt ervoor dat onze data altijd beschikbaar, beschermd en compliant is - ook in de meest kritische situaties. Je hebt een sterk gevoel voor security, omdat onze data maximaal beschermd moet worden en zelfs in de meest extreme situaties (hacking attacks, natuurrampen, datacenter down) veilig en herstelbaar moet zijn.

Jouw taken en verantwoordelijkheden als Back-up & restore Engineer zijn:

• het beheren en onderhouden van onze backup & restore omgeving;
• het zorgen voor een correcte backup van onze data binnen de WUR;
• het bewaken van de performance en de capaciteit van de backup omgeving;
• het bedenken en onderhouden van onze disaster recovery scenario’s;
• het opstellen van een roadmap voor tijdige vervanging en uitbreiding om de toenemende vraag voor te blijven. Je bent in staat om ver vooruit te kijken om ontwikkelingen in de technologie goed mee te kunnen nemen in ons datacenter ontwerp;
• regulier beheer zoals incident afhandeling, troubleshooting, monitoring en onderhoud;
• lifecycle management en het patchen, upgraden en migreren van hard- en software, zowel op Linux als Windows;
• het automatiseren van taken en werkzaamheden;
• het verlenen van consultancy en advies;
• documenteren van technische architectuur, beheerprocedures en runbooks.

Jouw team

Wij zijn het Multidisciplinair Team Datacenter management & Storage Services, onderdeel van DIAS (Digitalisation, Information & Archiving Services). We zijn met 10 medewerkers verantwoordelijk voor het inrichten en beheren van onze datacenters, het installeren en beheren van rackmount servers, storage omgevingen en het beheren van de back-up infrastructuur.

Je werkt nauw samen met gebruikers, Security en IT-teams om de continuïteit van onze bedrijfsprocessen te garanderen. Met jouw ervaring weet je risico’s vroegtijdig te signaleren en verbeteringen door te voeren in processen, tooling en architectuur.

Je maakt IT-infrastructuur ontwerpen waarmee het team Infrastructure-as-a-Service kan bieden aan haar gebruikers. Je denkt mee over manieren om de dienstverlening en het beheer waar mogelijk te automatiseren en je analyseert aanwezige kwetsbaarheden om ze waar nodig zo snel mogelijk op te kunnen lossen. Je bekijkt samen met onze leveranciers welke hardware we gebruiken en welke firmware versies nodig zijn om onderlinge compatibiliteit, stabiliteit en veiligheid te borgen. Ook ben je bedreven in het aanmaken van cases bij onze leveranciers, kun je snel de benodigde informatie vinden en opleveren en weet je druk te zetten waar nodig. Je geeft richting aan onze leveranciers met je visie op het gebruik van onze infra. Het werk is zeer divers: zowel beheer als ontwikkeling en zowel tactisch als operationeel.

Hier ga je werken

Je komt te werken in een professionele IT-organisatie met meer dan 200 IT specialisten waar je veel kunt leren en jezelf goed kunt ontwikkelen. We hebben twee eigen datacenters op onze mooie, groene en ruime campus en we zetten ons in voor digitale soevereiniteit, het gebruik van open source oplossingen en een duurzaam gebruik van onze omgeving. Je werkt met state-of-the-art technologie en krijgt veel ruimte om te innoveren. De werkzaamheden vinden hoofdzakelijk plaats tijdens kantooruren, maar je zult waar nodig ook gevraagd worden mee te werken aan onderhoud buiten kantoortijden (’s avonds of in het weekend). Daarnaast loop je samen met je collega’s volgens een afgesproken rooster 7x24 stand-by voor security incidenten (maximaal een week per maand). In overleg kan er een deel van de tijd vanuit huis worden gewerkt.

Jouw kwaliteiten

Jij bent een zelfstandige en leergierige IT-professional. Je werkt graag samen met andere professionals en verschillende stakeholders in een agile omgeving. Je bent een verbinder en durft je uit te spreken en door te vragen. Je bent een echte doorpakker, communicatief sterk en draagt onderwijs- en onderzoek een warm hart toe. Daarnaast ben je analytisch ingesteld maar ook oplossings- en klantgericht. Je bent initiatiefrijk en beschikt over de drive en het organisatietalent om dingen als kartrekker voor elkaar te krijgen. Je bent creatief en zoekt steeds naar nieuwe oplossingen om bestaande omgevingen effectiever en nieuwe functionaliteiten mogelijk te maken. Verder heb je een goed oog voor de beschikbaarheid, stabiliteit, schaalbaarheid en gebruiksvriendelijkheid van de geleverde infrastructuur.

Ook beschik jij over

• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur door een afgeronde HBO ICT opleiding;
• ervaring met back-up & restore in een entreprise omgeving;
• kennis en ervaring met VEEAM. In het bezit van de relevante VEEAM-certificering of de bereidheid die te behalen;
• ervaring in het maken van scripts in Powershell en Python;
• ervaring met Linux (Ubuntu/ Rocky);
• ervaring op het gebied van server en storage producten;
• kennis van en ervaring met het gebruik van IT-hardware in een eigen datacenter;
• kennis van netwerk en SAN concepten;
• kennis van data resiliency concepten en security guidelines;
• een goede beheersing van het Nederlands en het Engels. De voertaal binnen de IT-organisatie is Nederlands, maar in onze internationale werkomgeving wordt steeds meer in het Engels gecommuniceerd.

Je ziet dat er voldoende uitdagingen voor jou liggen. Deze uitdagingen kunnen ook als ontwikkelmogelijkheden gezien worden. Mocht jij dus nog niet het track-record hebben dat in de vacature wordt gevraagd, maar wél solide werkervaring hebben, dan willen we jou ook graag uitnodigen om te solliciteren.

Wij bieden

Als het gaat om arbeidsvoorwaarden zit je goed bij Wageningen University & Research. Highlights uit onze cao zijn:

• werktijden die in overleg kunnen worden vastgesteld, zodat een optimale balans tussen werk en privé mogelijk is;
• sabbatical leave, studieverlof en deels betaald ouderschapsverlof;
• er is veel aandacht voor vitaliteit en je kan, tegen een aantrekkelijk tarief, gebruikmaken van de op de campus aanwezige sportfaciliteiten;
• een structurele eindejaarsuitkering van 8,3%;
• uitstekende pensioenregeling via ABP.

Bij deze uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden hoort natuurlijk ook een passend salaris. Wij bieden, afhankelijk van je ervaring, een salaris van minimaal € 3.554,- tot maximaal € 5.698,- bij een volledige werkweek van 36 uur volgens cao Wageningen Research (schaal 10). Voor deze rol is een aanstelling van 32 uur bespreekbaar. We bieden in eerste instantie een jaarcontract, met de intentie deze om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd.

We stimuleren ontwikkeling en mobiliteit binnen onze organisatie. In ons werving- en selectiebeleid lees je welke voorwaarden specifiek voor jou gelden als (oud) medewerker. Heb je hierover vragen, dan helpen we je graag.

Je werkt op de groenste en meest innovatieve campus van Nederland, in een internationale en open werksfeer.

Ben je een interne medewerker, dan is je huidige contract het vertrekpunt. Vraag je HR Business Partner specifiek naar jouw situatie. We stimuleren ontwikkeling en mobiliteit binnen onze organisatie. In ons werving- en selectiebeleid lees je welke voorwaarden specifiek voor jou gelden.

Belangrijke informatie

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Roy Bartels (Vakgroepmanager) via e-mail: [email removed] of telefonisch: [phone removed].

Vragen over de procedure? Neem contact op met Edvard Jongschaap, Sr Corporate Recruiter, via e-mail: [email removed] of telefonisch: 0371 – 489 178.

Solliciteren?

Klik op de sollicitatiebutton bij de vacature op onze website. Alleen sollicitaties via onze website worden in behandeling genomen.

Reageren kan tot en met maandag 30 november 2026. De eerste gesprekken staan gepland op donderdag 3 december 2026. Bij voorkeur solliciteren interne kandidaten vóór 2 november 2026.

Sollicitaties worden regelmatig bekeken. Het kan dus zijn dat de vacature eerder is ingevuld dan de genoemde sluitingsdatum.

Screeningbeleid.

Het overleggen van een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en het opvragen van referenties maken onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

Procedure

Binnen onze selectieprocedure kan een assessment voor wat betreft werk- en denkniveau worden opgenomen als onderdeel van het proces.

Welkom, veilig en gewaardeerd

Wageningen University & Research (WUR) hecht grote waarde aan diversiteit en inclusie. Dit komt doordat we ervan overtuigd zijn dat verschillende inzichten leiden tot innovatieve oplossingen. We creëren daarom een werkomgeving waar iedereen zich welkom, veilig en gewaardeerd voelt, ongeacht achtergrond, identiteit of ervaring. Samen bouwen we aan een cultuur waarin ieders unieke bijdrage het succes van onze organisatie versterkt.

Wij zijn

De missie van Wageningen University & Research is ‘To explore the potential of nature to improve the quality of life’. Binnen Wageningen University & Research bundelen Wageningen University en gespecialiseerde onderzoeksinstituten van Stichting Wageningen Research hun krachten om bij te dragen aan de oplossing van belangrijke vragen in het domein van gezonde voeding en leefomgeving. Met ongeveer 30 vestigingen, 7.600 medewerkers (6.700 fte) en 13.100 studenten en ruim 150.000 Leven Lang Leren-deelnemers behoort Wageningen University & Research wereldwijd tot de aansprekende kennisinstellingen binnen haar domein. De integrale benadering van de vraagstukken en de samenwerking tussen verschillende disciplines vormen het hart van de unieke Wageningen aanpak.

Deze punten geven onze medewerkers aan als goede redenen om te komen werken bij WUR: lees de 6 redenen om te komen werken bij WUR

Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld, maar delen in je netwerk wel.

​

Locaties

Wageningen

Vakgebied

IT

Opleidingsniveau

HBO

Reageren voor

1-12-2026

Salaris bereik

€3554 - €5698

Uren

32 - 36

Solliciteer op deze functie