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Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (w/m/d) 2027

Coöperatie Koninklijke Cosun U.A. · Nederland

Location
Nederland
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About the job

  • Während deiner Ausbildung wirst du verschiedene Themenbereiche kennen lernen: Unter anderem wird dich folgendes erwarten:
  • Be- und Entladen von LKW’s
  • Wareneingangskontrolle
  • Warenausgabe
  • Erstellung von Frachtpapieren
  • Kommissionierung
  • Bestandsverwaltung
  • Bedienung und Störungsbeseitigung an der Förderstrecke/am vollautomatischem Hochregallager (wenn volljährig)

Wir sind einer der vier größten kartoffelverarbeitenden Unternehmen der Welt, mit Kunden in mehr als 100 Ländern. Aviko ist seit 2002 Teil der Royal Cosun, einem niederländischen Konzern mit internationaler Reputation in den Bereichen Lebensmittel und Lebensmittelzutaten. Am Standort Rain am Lech befindet sich eines der fortschrittlichsten Werke Europas. Neben einer hochmodernen Produktionsstätte und Logistikzentrum, die alle Anforderungen an einen zeitgemäßen Arbeitsplatz erfüllen, zeichnet sich AVIKO als zukunftssicherer Arbeitgeber auch dadurch aus, dass die Arbeitsatmosphäre durch einen offenen Umgang miteinander geprägt ist. Gemeinsam und im engen Austausch mit seinen Mitarbeitern arbeitet AVIKO tagtäglich an der stetigen Verbesserung der Produkte und Prozesse.

Wat neem je mee?

  • Du schließt die Schule mit mittlerem Schulabschluss ab.
  • Mathe, Deutsch und Informatik gehören zu deinen Lieblingsfächern.
  • Du organisierst gerne und bringst auch ein gewisses Maß an technischem Verständnis mit.
  • Fundierte Deutschkenntnisse setzen wir voraus, wünschenswert wären ebenfalls gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Deine Teamfähigkeit und Offenheit runden Dein Profil ab, ebenfalls bist du bereits 16 Jahre alt.

Procedure

  • Je leren kennen

Indien je goed aansluit op de vacature neemt de HR Specialist Recruitment contact met je op. Dit om alvast een eerste beeld te krijgen en mogelijke vragen van weerszijde beantwoord te krijgen.

  • Het eerste gesprek

In het eerste gesprek kom je in contact met jouw mogelijk toekomstige manager en uiteraard is er iemand van HR aanwezig om je als persoon wat beter te leren kennen.

  • Assessment

Mogelijk is een assessment onderdeel van de procedure. Hierin wordt er gekeken hoe je met bepaalde praktijksituaties om zou gaan. Vaak kan het assessment vanuit huis worden gemaakt, soms rond je deze voor aanvang van het 2e gesprek op locatie af.

  • Het tweede gesprek

Wat goed je bent nog in de procedure! Tijdens dit gesprek gaan we nog wat dieper op de zaken in. Daarnaast willen ook deze personen je nog wat beter leren kennen, zodat we zeker weten dat we een mooie match hebben.

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From Coöperatie Koninklijke Cosun U.A.'s own posting, which is always the source of truth. Apply there.

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