PA-systeem- en -securityspecialist

VacaturesPA-systeem- en -securityspecialist

Vakgebied

Procesautomatisering

Aantal uur

32-40

Locatie

Velserbroek

Hoe houd je de systemen achter onze drinkwaterproductie betrouwbaar én veilig? Als PA-systeem- en securityspecialist bij PWN werk je aan de OT-netwerken en systemen die onze productie-installaties aansturen. Je combineert technische kennis met uitvoerende taken en werkt samen met engineers, operators en leveranciers om onze systemen betrouwbaar en toekomstbestendig te houden. Zo draag je met jouw expertise bij aan een vitale voorziening: betrouwbaar drinkwater voor Noord-Holland! Benieuwd naar onze technische omgeving en onze uitdagingen? Bel gerust met je vragen of solliciteer direct.

Solliciteer nu • Wat ga je doen?

Als PA-systeem- en securityspecialist werk je in het hart van onze volledig geautomatiseerde drinkwatervoorziening. Je werkt met een breed en technisch interessant landschap van PA-installaties, netwerken, systeem- en applicatiesoftware en informatiebeveiliging. Onze procesautomatiseringsoplossingen zijn grotendeels gebaseerd op zelf ontwikkelde standaarden binnen Siemens PCS7 en TIA Portal. Samen met de andere PA-systeem- en securityspecialisten zorg je ervoor dat deze omgeving betrouwbaar, veilig en toekomstbestendig blijft. Binnenkort gaat één van onze collega’s met pensioen. Daarom zoeken we nu alvast een opvolger, zodat kennis en ervaring goed kan worden overgedragen.

Samengevat, in deze functie

• zorg je dat alle PA-installaties en de bijbehorende beheer- en beveiligingssystemen goed blijven functioneren en in goede conditie zijn. Je doet dit als technisch specialist zelf en soms vanuit een regierol;
• ontwerp en beoordeel je systeem- en netwerkconfiguraties, met oog voor betrouwbaarheid en beveiliging;
• houd je overzicht over lopende en geplande onderhouds- en modificatiewerkzaamheden en coördineer je deze;
• stuur je leveranciers aan en ben je een stevige gesprekspartner die inhoudelijk tegengas geeft als dat nodig is;
• vertegenwoordig je de beheerbelangen in PA-projecten en bewaak je de toepassing van het automatiseringsconcept;
• ben je het eerste aanspreekpunt voor operators bij vragen over PA-systemen en voor ICT-vraagstukken die samenhangen met de procesautomatisering;
• houd je het beveiligingsconcept actueel en passend bij de ontwikkelingen. Doe je verbetervoorstellen en onderhoud je hiervoor contacten met andere drinkwaterbedrijven in Nederland;
• stem je af met gebruikers, installatiebeheer en de bedrijfsbrede IT-afdeling en werk je last but not least direct samen met een leuke en geïnteresseerde groep collega-beheerders.

Jouw werkdag

’s Ochtends begin je vandaag op ons kantoor bij de drinkwaterproductielocatie in Heemskerk, waar je eerst een bak koffie haalt en dan een flexplek opzoekt. Je bent vrij in het indelen van je dag, dus start je vandaag met het oppakken van de aan jouw toegewezen meldingen in het ticketsysteem. Je analyseert het beschreven probleem en bepaalt, eventueel in overleg met een collega, een oplossing. Kleine aanpassingen rol je zelf uit over de betreffende systemen. De complexere oplossingen deel je tijdens het weekoverleg met je collega’s en plan je daarna in om uit te rollen. In dit overleg deel je gelijk een idee om de OT-netwerkinfrastructuur te optimaliseren en daar wordt enthousiast op gereageerd. Vlak voor de lunch stem je met een collega PA-engineer een aantal netwerkaanpassingen af, omdat deze samenhangen met zijn projecten. Je informeert de gebruikers tijdig en bereidt de werkzaamheden voor in een draaiboek.

’s Middags, na een lunch en een rondje wandelen met collega’s, ga je in overleg met de regiowachten (operators) en verzorg je aanpassingen en updates van netwerkcomponenten die een nieuwe softwareversie krijgen, waarbij je ervoor zorgt dat de overlast tot een minimum beperkt blijft. Je zorgt ervoor dat de software zoveel mogelijk gestandaardiseerd is. Tijdens je telefoondienst handel je binnenkomende storingen, wijzigingen en gebruikersvragen af. Je bepaalt de urgentie en legt deze vast in het ticketsysteem. Bij elke handeling houd je rekening met de beschikbaarheidseisen van de vitale processen in de installaties en de security-aspecten binnen het PA-domein. Daar stem je je aanpak op af. Aan het einde van de dag woon je, samen met collega’s van andere teams, een overleg bij met een dienstverlenende aannemer. Je kijkt nog even vooruit, morgen werk je een dag thuis om je goed te kunnen focussen op een aantal zaken. Na het afsluiten van je laptop kijk je tevreden terug op weer een dynamische dag, waarin de ‘PA-winkel’ draaiende is gehouden.

• Wat heb je nodig om succesvol te kunnen zijn?
• Je hebt een Hbo-diploma van een relevante vooropleiding, bij voorkeur aangevuld met relevante proceskennis en/of enkele jaren OT-beheerervaring.

Heb je geen Hbo-diploma behaald, maar wel de juiste ervaring, competenties en motivatie om de functie goed te kunnen uitvoeren? Dan bieden wij de mogelijkheid om je Hbo-werk- en denkniveau aan te tonen door middel van het afnemen van een assessment als onderdeel van de sollicitatieprocedure.

• Je hebt kennis van OT-gerelateerde netwerkarchitecturen en communicatietechnologieën, zoals netwerken, veldbussen, communicatieprotocollen, firewalls, routers en switches.
• Je hebt bij voorkeur aanvullende kennis van Windows, VMware, Active Directory, Siemens PCS 7 en TIA Portal.
• Je beheerst de Nederlandse taal goed, zowel mondeling als schriftelijk, en kunt je in het Engels goed redden in gesprekken en bij het lezen van documentatie.
• Je denkt functioneel, analyseert systematisch en hebt oog voor kwaliteit en beveiliging.
• Je werkt professioneel, hebt affiniteit met IT, onderhoud en installatiebeheer en ziet kansen om systemen en werkwijzen te verbeteren.
• Je werkt graag samen met collega’s en kunt goed afstemmen met verschillende gebruikers, specialisten en leveranciers.
• Wat hebben wij jou te bieden?

PWN biedt mooie uitdagingen en kansen. Net zoals water alle ruimte krijgt om te stromen, geven wij talenten alle ruimte om te groeien. We bieden uitstekende arbeidsvoorwaarden, met ruime kansen voor opleiding, ontwikkeling en vitaliteit.

Salaris

• Inschaling in schaal 10 van de cao Waterbedrijven (zie voor meer informatie:

https://www.wwb.nl/cao)

• Maximaal jaarinkomen: € 81.448,- incl. FAB (40 uur)

Vrije tijd

• Vakantiedagen: 25 dagen op basis van een fulltime dienstverband (40 uur).
• Inzetbaarheidsbudget: 52 uur (o.b.v. fulltime dienstverband) te gebruiken als extra verlof of uit te betalen in geld.
• Pensioen: we bieden je een goede pensioenregeling bij ABP, PWN draagt hier voor 70% aan bij.
• Sabbatical/onbetaald verlof: in overleg kun je er één keer in de vijf jaar voor een periode van maximaal 6 maanden tussenuit gaan.

Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB)

• 15,49% per maand, inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering.
• Mogelijkheid om extra verlof te kopen, op te sparen of uit te laten keren.

Ontwikkeling & vitaliteit

• Uitgebreide opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.
• Adviesbudget van € 1.000,- per 3 jaar.
• Vitaliteitsbudget, bijvoorbeeld voor een sportabonnement.

Extra voordelen

• Fiscaal voordelig een deel van je studieschuld aflossen.
• Mogelijkheid tot deelname aan een collectieve zorgverzekering, inclusief tegemoetkoming voor de aanvullende pakketten.
• Fietsplan: fiscaal voordelig een nieuwe fiets aanschaffen (bij gebruik voor woon-werkverkeer).

Flexibel werken

• Flexibele werkplekken: zowel keuze uit kantoortuinen als te reserveren concentratieruimtes én de mogelijkheid om thuis te werken.
• Reiskostenvergoeding (€ 0,25 per kilometer) of thuiswerkvergoeding (€ 3 per dag)
• Veel zelfstandigheid en ruimte om initiatief te nemen in je werkzaamheden.

Cultuur & plezier

• Betrokken collega’s en de mogelijkheid om ook over de grenzen van teams, sectoren én zelfs internationaal via VEI (https://www.vei.nl/) samen te werken.
• Actieve personeelsvereniging: van sportieve uitjes en gezellige reisjes tot pubquizzen in onze eigen kroeg ’t Kraantje, direct naast ons mooie kantoor!

Wil je meer informatie over onze organisatie? Kijk dan op onze site: https://werkenbij.pwn.nl/

• Werken bij PWN

Zonder water en natuur is er geen leven. Wij hebben water en natuur nodig, maar water en natuur hebben elkaar ook nodig. Daarom is PWN een drinkwaterbedrijf en natuurbeheerder in één. Elk jaar leveren we zo’n 106 miljard liter drinkwater aan onze anderhalf miljoen klanten. En bieden onze natuurgebieden recreatie aan zo’n 6 miljoen bezoekers. Al 100 jaar leveren we vol trots duurzaam en uitstekend drinkwater en zorg voor de natuur. We halen alles uit het water.

Het team

In het team Procesautomatisering, Meet- & Regeltechniek verwelkomen jouw directe collega’s je graag. De inwerktijd is lang, aangezien de specifieke ‘PWN beheersaus’ geleerd moet worden. In het team ligt een mooi ontwikkelprogramma klaar en collega’s zijn bereid elkaar te helpen en te begeleiden. Gedreven om samen het PA-landschap goed te laten functioneren. Ook met andere teams wordt veel samengewerkt in multidisciplinaire projecten, waarbij je vanuit beheer de impact van werkzaamheden op de PA-omgeving in de gaten houdt.

“Werken 2.0; werken waar het werkt!”

Ons mooie hoofdkantoor is gevestigd in Velserbroek, wat je standplaats wordt. Daarnaast ben je te vinden op onze buitenlocaties en productielocaties. Bij PWN kun je, als je functie het toelaat, daar werken waar je jouw werkzaamheden het best uit kunt voeren. Zo werkt een brainstormsessie met collega’s goed op kantoor en zijn focustaken wellicht beter thuis te doen. We werken niet met vaste thuiswerkdagen, maar werken op de plek die zich het beste leent voor onze werkzaamheden. Samen met je team(manager) bepaal je hoe je het beste in verbinding blijft met elkaar. Om ervoor te zorgen dat je ook thuis prettig kunt werken, zorgen wij -als jij dat wilt- voor een bureau, bureaustoel, laptopstandaard, etc.

• Wil je samen met ons alles uit het water halen?

Dan ontvangen wij heel graag jouw cv plus motivatie en horen we graag hoe jij denkt een bijdrage te kunnen leveren aan het verwezenlijken van onze ambities. Een klik op de button “solliciteer nu!” en je bent een stap dichter bij het verwezenlijken van jouw ambities!

Wil je eerst meer weten over de functie? Dan kun je je vragen stellen aan Gerrit Veerman, manager van het team Procesautomatisering, Meet- & Regeltechniek, via mobiel [phone removed].

Een screeningsonderzoek maakt verplicht onderdeel uit van de sollicitatieprocedure waarbij onderzoek wordt gedaan naar betrouwbaarheid en integriteit van de kandidaat. De exacte onderdelen van dit onderzoek zijn afhankelijk van de het risiconiveau behorend bij de functie.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld, delen wel.

Solliciteer nu Deel deze vacature

Solliciteer voor deze functie

Sollicitatieformulier

• Persoonlijke gegevens
• Uploads