Vacature Pedagogisch medewerker

• Vacatures
• Open sollicitatie
• Verhalen
• Over BOOR
• Zij-instroom
• Starters
• Evenementen

Menu

• Vacatures
• Alle vacatures
• Open sollicitatie
• Stage bij BOOR
• Verhalen
• Over BOOR
• Missie en visie
• OnBOORding
• Privacy
• Evenementen
• Overstappen naar het onderwijs
• Zij-instroom (hbo)
• Werken en leren (mbo)
• Startende leerkrachten
• LIO-eindstages
• Verder leren

Vacature Pedagogisch medewerker

•

• 1.0 fte, 0.6 fte, 0.8 fte

•

• Rozenburg
• 248 leerlingen
• Schaal 8 (max €4.449,00 o.b.v 40 uur)

•

Solliciteren

Wij werken aan

In ons onderwijs staat de individuele ontwikkeling van de leerlingen centraal. Leerlingen zijn eigenaar van hun leerproces. We helpen hen om hun individuele competenties te ontdekken en te ontplooien. Dat heeft gevolgen voor de wijze waarop we binnen het onderwijs differentiëren.

We samenwerking, bijvoorbeeld door het werken met thema’s en projecten. In de komende jaren gaan wetenschap en techniek een belangrijke component worden in ons aanbod. Daardoor kunnen we voor alle leerlingen een balans zoeken van denken en doen. De ‘denkers’ leren van de ‘doeners’ en andersom. Wij maken bewust de keuze om deze samenwerking te stimuleren in plaats van deze kinderen van elkaar te scheiden.

Wij van de kansenklas hebben soms nét wat meer nodig. Ben jij de pedagogische professional die onze kansen ziet?

OBS de Phoenix

OBS De Phoenix is gelegen in een groen gedeelte van Rozenburg en behoort tot het Bestuur Openbaar Onderwijs Rotterdam (BOOR). OBS De Phoenix beschikt over drie locaties, het hoofd-gebouw aan het Bramenpad 1 (groepen 1 t/m 3 en 6), een dependance aan de Gruttostraat 2 (groep 4 t/m 5) en de dependance aan de Nachtegaallaan 25 (groep 7 t/m 8). De school telt ruim 248 leerlingen verdeeld over 14 groepen. Er wordt samengewerkt met de peuterspeelzaal Rotterdamse peuterschool’.

Wat heb je?

• Ruime ervaring op pedagogisch vlak met kinderen van basisschoolleeftijd;
• Geduld, fijne aanspreektoon en positieve benadering;
• Je gelooft in de ontwikkelkansen van iedere leerling.
• Een stevige houding: je staat stevig in je schoenen en bent consequent in je handelen;
• De drive om gedrag positief te beïnvloeden en de ontwikkeling van leerlingen te stimuleren;
• Goede dosis humor;

Wat krijg je?

• Een gemotiveerd, professioneel schoolteam die je welkom laat voelen en voor je klaarstaat
• We bieden je een tijdelijk dienstverband aan van minimaal 0,6 tot 1,0 FTE;
• Een arbeidsmarkttoelage;
• Je staat er niet alleen voor samen met de leerkracht vorm je het kansenklasteam;
• Gezellige vrijmibo’s

Wat kun je?

• Voldoen aan de behoefte aan een veilig pedagogisch schoolklimaat, structuur en duidelijkheid van onze specifieke doelgroep;
• Duidelijk en consequent de kaders en verwachtingen aangeven;
• Hoge verwachtingen houden bij leerlingen waarbij leren en sociale omgang niet vanzelf gaat;
• Lesstof in kleine stappen aanbieden en benadert problemen die zich opdoen oplossingsgericht;

Extra info

Sinds dit jaar draait er een kansenklas bij ons op school. In deze klas zitten leerlingen die het leren in een volle klas wat lastig vinden. In de kansenklas, zitten minder kinderen, is er meer aandacht. Ze leren vaardigheden om uiteindelijk weer terug te kunnen naar de reguliere klas.

Vragen?

Nieuwsgierig? Heb je vragen? Bel onze Jeroen Appel, bereikbaar via [phone removed].

Jouw talent telt bij BOOR

Stichting BOOR is klein én groot. BOOR is klein: jouw school in de wijk of binnen de gemeente, met een overzichtelijk team en een nauwe betrokkenheid bij de omgeving. Maar BOOR is ook groot: drie sectoren, 125 schoollocaties en 4000 collega’s. Het kleine schoolniveau geeft je geborgenheid, korte lijnen en verantwoordelijkheid. En ook het besef dat jij het verschil kan maken. Elk talent telt. Je kunt daarbij rekenen op de kracht van een grote organisatie. De ontwikkeling van elke medewerker staat voorop en we stimuleren dit én helpen je erbij op vele manieren. Bij BOOR weten wij: mensen groeien door samenwerking, verbinding en oog voor elkaar!

Solliciteren

Sollicitatieprocedure

In 6 stappen aan de slag bij BOOR

1

Sollicitatieformulier invullen

Vul het formulier in en upload eventuele documenten en wij gaan aan de slag.

2

Selectie

Na ontvangst van je sollicitatie hoor je zo spoedig mogelijk van ons.

3

Eerste gesprek

Samen gaan we in gesprek. Past deze baan niet bij jou dan kijken we of er andere opties zijn.

4

Assessment

Afhankelijk van de functie volgt een assessment.

5

Arbeidsvoorwaarden

We bespreken de details zoals startdatum, aantal uur, inschaling etc. Daarna krijg je ons voorstel én natuurlijk je contract.

6

Aan de slag

Na je start word je ingewerkt op school of bij BOOR Services en doe je afhankelijk van je functie mee aan ons onboarding-programma. Je ontmoet andere nieuwe collega’s en bouwt je eigen netwerk op. Je ontdekt de kansen die BOOR biedt voor je persoonlijke én vakinhoudelijke ontwikkeling.

Sta open! voor interessante vacatures

Leerkracht middenbouw

Lesgeven met plezier! Kom werken in de middenbouw van De Plevier, de sportiefste school!!

• OBS de Plevier
• Hoogvliet
• 0.4 fte
• Schaal LB (max €5.520,00 o.b.v 40 uur)

Bekijk vacature

Kleuterleerkracht

Laat jij onze kleuters groeien, ontdekken en stralen bij Obs Kasteel Spangen?

• OBS Kasteel Spangen
• Rotterdam
• 0.6 fte -1.0 fte
• Schaal LB (max €5.520,00 o.b.v 40 uur)

Bekijk vacature

Nog niet gevonden wat je zoekt?

Gebruik dan onze wegwijzer

Wegwijzer

Vacatures, Werken en leren, Overstappen naar het onderwijs, Stage bij BOOR,

Stichting BOOR verzorgt het openbaar (speciaal) basisonderwijs, voortgezet onderwijs en (voortgezet) speciaal onderwijs in Rotterdam. In totaal zo'n 75 scholen, waar dagelijks aan ongeveer 30.000 leerlingen wordt lesgegeven.

Stichting BOOR

Schiekade 34, Rotterdam

[phone removed]