ICT Program Manager

Digitale und Informationstechnologie

Stellenbeschreibung

ICT Program Manager

Anf.-Kennung

4784

Stellenstandort

Racine - Wisconsin - United States, New Holland - Pennsylvania - United States, Oak Brook - Illinois - United States

Stellenkategorie

Digitale und Informationstechnologie

Beschäftigungsart

Vollzeit

Arbeitsmodell

Hybrid

Jetzt bewerben

Über uns

Innovation. Nachhaltigkeit. Produktivität. So beschreiten wir neue Wege, um unsere Mission zu erfüllen: die wertvolle Arbeit von Landwirten und Bauleuten auf der ganzen Welt nachhaltig voranzubringen. Angesichts einer wachsenden Weltbevölkerung und steigender Anforderungen an Ressourcen sind unsere Produkte entscheidend, um die Welt zu ernähren und ihr ein Zuhause zu geben.

Von der Entwicklung von Produkten mit alternativen Antrieben bis hin zu präzisionstechnologischen Lösungen, die die Produktivität steigern – wir liefern Innovationen, die den Menschen zugutekommen. Möglich ist dies dank engagierter Menschen wie Ihnen. Wenn Sie die Chance begeistert, Ihre Fähigkeiten als Teil eines kooperativen, globalen Teams weiterzuentwickeln, sind Sie hier genau richtig.

Wachsen Sie in Ihrer Karriere. Bauen Sie Ihre Zukunft!

Werden Sie Teil eines Unternehmens, das in der Landwirtschaft und im Bauwesen führend ist, Innovationen mit Leidenschaft vorantreibt und die Effizienz sowie den Erfolg seiner Kunden steigert. Wir wissen: Innovation entsteht nur durch Zusammenarbeit. Deshalb streben wir bei CNH Industrial immer danach, als ein Team neue Höhen zu erreichen – und stets das Beste für unsere Kunden zu liefern.

Aufgaben

Leads the coordination and delivery of multiple related ICT projects, ensuring alignment with strategic business goals, effective resource use, and on-time, on-budget delivery. Manages stakeholders, risks, and reporting across the full program lifecycle while promoting consistency in project execution.

Hauptaufgaben

• Translating Business Strategy: Converting business strategies and requirements into a coordinated work breakdown structure for a related portfolio of ICT projects.
• Project Management: Planning, executing, and finalizing projects according to timelines and resource allocations, including setting objectives, defining scope, and identifying resources.
• Programme Oversight: Managing multiple, related projects within a program, ensuring they align with the overall business strategy and are completed within budget and on time.
• Risk and Issue Management: Identifying, assessing, and mitigating potential risks and issues that could impact project or program delivery.
• Resource Management: Managing and controlling project and program budgets, allocating resources effectively, and ensuring appropriate expenditure.
• Team Leadership: Providing leadership, coordination, and direction to multi-disciplinary teams, including both internal and external stakeholders.
• Stakeholder Management: Building and maintaining strong relationships with stakeholders, including customers, team members, and senior management.
• Communication: Effectively communicating project and program progress, risks, and issues to stakeholders.
• Process Improvement: Developing and implementing best practices for project and program management, including the use of relevant methodologies.
• Performance Monitoring: Tracking the progress of projects and programs, ensuring they are on schedule and within budget, and reporting on performance.

Erforderliche Erfahrung

• Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, or related field.
• Minimum 5 years related experience required; or equivalent combination of education and experience.
• Contributes to the team in an above average manner.
• Capable of handling larger/key products, or specialized/target products.
• Has knowledge of the business side and contributes to strategic decisions.

Bevorzugte Qualifikationen

Entgelttransparenz

Das Jahresgehalt für diese Position beträgt USD $106.725,00 - $163.645,00 zuzüglich einer gegebenenfalls anfallenden Prämie. (Das tatsächliche Gehalt kann variieren und hängt von verschiedenen Faktoren ab, wie zum Beispiel Fähigkeiten, Erfahrung und Qualifikation für die Position.)

Was wir bieten

Bei CNH stehen unsere Mitarbeitenden im Mittelpunkt unseres Handelns. Deshalb bieten wir ein umfassendes Leistungsprogramm, das Ihre Gesundheit, Ihr Wohlbefinden und Ihren langfristigen Erfolg unterstützt. Von wettbewerbsfähiger Vergütung über flexible Arbeitsmodelle bis hin zu Möglichkeiten zur kontinuierlichen Weiterentwicklung spiegeln unsere Leistungen unser Engagement wider, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich Mitarbeitende sowohl persönlich als auch beruflich unterstützt und gestärkt fühlen. Wir sind überzeugt, dass Sie mit dem richtigen Werkzeugen wachsen und eine bedeutende Wirkung erzielen können. Bei CNH finden Sie nicht nur die Ressourcen, um heute erfolgreich zu sein – Sie legen auch das Fundament, um eine Karriere aufzubauen und Ihre Zukunft zu gestalten.

Klicken Sie hier, um mehr über unsere Leistungsangebote zu erfahren! (Nur für die USA)

Bewerber/innen aus den USA:CNH Industrial ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Das Unternehmen berücksichtigt Bewerber/innen unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung oder Veteranenstatus. Bewerber/innen können hier mehr über ihre Rechte erfahren, indem sie das offizielle US-Bundesplakat „Know Your Rights“ aufrufen .

CNH Industrial nimmt am E-Verify-Programm teil und wird der US-Regierung Ihre Form-I-9-Daten zur Verfügung stellen, um zu bestätigen, dass Sie zur Arbeit in den USA berechtigt sind. Zusätzliche Informationen finden Sie hier.

Bewerber/innen aus Kanada: CNH Industrial ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Das Unternehmen berücksichtigt Bewerber/innen unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Staatsangehörigkeit, Herkunftsort, Behinderung, Familienstand, familiärer Situation, Alter oder einem anderen, nach geltendem provinzialem Menschenrechtsgesetz verbotenen Grund.

Wenn Sie im Bewerbungsprozess eine angemessene Unterstützung oder Anpassung benötigen, kontaktieren Sie uns bitte unter [email removed].

Jetzt bewerben

Unser Team im Bereich Ingenieurwesen & Technik

Entdecken Sie die interessanten und vielversprechenden Karrieremöglichkeiten in unseren technischen Abteilungen, wo Sie Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen erweitern, Ihre Karriere vorantreiben und die Bedürfnisse unserer Kunden mit innovativen Lösungen erfüllen können.

Erfahren Sie mehr über Ingenieurwesen und Technik

view audio description

Technologie schafft neue Möglichkeiten zur Ernährung der Welt

Wir arbeiten mit unseren Kunden zusammen, hören auf ihre Bedürfnisse und nutzen ihr Feedback, um innovative Technologien zu entwickeln, die Konnektivität, Computervision und künstliche Intelligenz nutzen.

view audio description

CNH: EINE GESCHICHTE DER INNOVATIONEN

CNH repräsentiert eine Familie von Marken, die die Geschichte der Landmaschinen über drei Jahrhunderte hinweg geprägt haben.

view audio description

BAUEN SIE SICH EINE KARRIERE MIT BEDEUTENDER ARBEIT AUF

Arbeiten Sie mit uns an vorderster Front in den Bereichen Präzisionstechnik, Automatisierung, Elektrifizierung und alternative Kraftstoffe. Werden Sie Teil eines Teams, das mit innovativem Denken und inspirierter Kreativität etwas bewegt.

×

(SPEECH)[MUSIC PLAYING]

(DESCRIPTION) Breaking New Ground: Innovation Sustainability Productivity

(SPEECH) TIM ROSZHART: Farmers have a really important job, not just helping to grow the food that feeds all of us but to do it in a way that’s sustainable for us as a people and us as a planet.

DAN ESLINGER: CNH partners with our customers to enable their business to operate. That’s through the use of technology, deployment of capital, dealer and support networks, and everything that’s required for them to operate their business successfully.

TIM ROSZHART: So for those workers that were blessed enough to get into the ag industry into farming, it’s really around how do we amplify or expand the capabilities of what they can get done.

MATT AMES: It’s an exciting time for the tractors and for the farmers as these technologies mature and these designs are put into use and are going to be rolled out to our customers.

TIM ROSZHART: With technology, we’re able to make decisions that care for every square foot of ground. It’s a great way to take interest in connectivity and mobile apps, artificial intelligence, and computer vision, these things that we see in other industries, in automotive, even in the gaming industry, and others and how to– can actually bring those interests and those passions and those skills and use it for this great purpose to help feed the world. That’s pretty cool.

(DESCRIPTION) Text, Innovate with Us, www dot CNH dot com

Strips of metallic red, silver and gray whoosh, Logo, C N H I, Industrial

×

(SPEECH)[MUSIC PLAYING]

(DESCRIPTION) Sunrays beaming down over a wheat field.

(SPEECH) SPEAKER: The pace of change has always been fast.

(DESCRIPTION) Tractors plow through a field.

(SPEECH) CNH and our brands have never stood still.

(DESCRIPTION) Black-and-white photographs of equipment from days gone by.

(SPEECH) Our legacy is farming’s progress.

(DESCRIPTION) Text, 1869, First steam engine tractor. 1892, First gasoline-powered tractor.

(SPEECH) We have written the history of agriculture for over 180 years,

(DESCRIPTION) 1904, First all-steel thresher.

(SPEECH) always innovating for the farmer, our customer,

(DESCRIPTION) 1917, World’s first mass produced tractor.

(SPEECH) helping generation after generation get the job done,

(DESCRIPTION) 1923, Farmall. First all-purpose implement tractor. 1940, First self-tying automatic pick-up baler.

(SPEECH) an endless dedication that has led to more firsts than any other agriculture company.

(DESCRIPTION) 1943, First commercial mechanical cotton picker. 1952, Europe’s first self-propelled combine harvester.

(SPEECH) We revolutionized and kept reinventing for the industry,

(DESCRIPTION) 1960, First self-propelled windrower.

(SPEECH) making operations more efficient,

(DESCRIPTION) 1964, First mower-conditioner.

(SPEECH) more effective,

(DESCRIPTION) 1974, World’s first twin rotor combine.

(SPEECH) more profitable.

(DESCRIPTION) 1975, First self-propelled grape harvester. 1977, First single rotor combine. 1980, First in-cab automatic sprayer control system.

(SPEECH) Utilizing precision technology to drive higher yields.

(DESCRIPTION) 1995, First commercial use of integrated precision farming. 1996, First tractor with four-tracked system.

(SPEECH) And in changing times, we are working to make our world more sustainable.

(DESCRIPTION) 2009, First wireless services to sync field to office. 2009, First zero emissions hydrogen-powered tractor.

(SPEECH) Our concepts challenge the status quo.

(DESCRIPTION) 2016, First autonomous row crop tractor concept. 2017, First smart application system with individual nozzle control.

(SPEECH) Introducing the future today,

(DESCRIPTION) 2019, First contactless camera system to navigate row crops. 2019, First production 100% methane-powered tractor.

(SPEECH) paving the way with electrification and alternative fuels

(DESCRIPTION) 2020, First commercial autonomous solutions for agriculture.

(SPEECH) we stand with the world’s farmers

(DESCRIPTION) 2022, First electric tractor prototype with autonomous features.

(SPEECH) doing the hard yards,

(DESCRIPTION) 2022, First autonomous spreader.

(SPEECH) carrying the banner of progress,

(DESCRIPTION) 2022, World’s first liquefied natural gas tractor.

(SPEECH) forever breaking new ground.

(DESCRIPTION) Logo, CNH. Breaking New Ground. Innovation, Sustainability, Productivity.

(SPEECH)[MUSIC PLAYING]

×

(SPEECH)[UPBEAT MUSIC]

(DESCRIPTION) Title, Working at CNH. A worker, framed by construction equipment, tends to crops in a field.

A farmer oversees the growth of verdant plants.

Text, Grow Together. A diverse group of young women at work in a number of office settings.

Text, Diverse.

Workers in a warehouse. People hard at work in office settings.

Text, Inclusive. A team works together in collaboration. A worker walks through an office. Workers assemble machines. Text, One Team.

Text, Flexible. A sports team; construction workers on the job; men working as a team.

Text, At the forefront of Precision Technology. Images of technology and agricultural equipment in the field.

Using technology to modernize a wheelchair and modify a vehicle. Text, Digitalization.

Text, Electrification. Alternative fuels.

Text, Well Being. A dad with his baby on an outdoor swing. A couple of surfers head into the ocean.

Text, Our people make the difference. The faces of a diverse group of smiling people.

Text, Join us on our journey.

Careers at CNH dot com.

Ähnliche Stellen in den Bereichen Ingenieurwesen und Technik

Steuerungsingenieur II

Oak Brook, US

Konstruktionsingenieur 1

Fargo, US

Softwareentwickler

Oak Brook, US

Nicht zutreffend

Grand Island, US

Softwareentwickler

Oak Brook, US

ALLE STELLENANGEBOTE ANSEHEN